Nos prestations

Accompagnement de la politique RH

Mettre en place le travail à distance, accompagner les transformations organisationnelles, concilier emploi et performance

L’accompagnement de la politique RH

Une politique de ressources humaines rassemble l’ensemble des règles et principes à mettre en œuvre pour créer les conditions nécessaires à l’épanouissement des collaborateurs d’une entreprise et leur évolution pour participer à la performance de l’entreprise.

Que ce soit par le biais de sa politique de recrutement permettant d’attirer les talents mais aussi de conserver ceux présents dans l’entreprise ou dans le cadre du suivi individuel des salariés, l’employeur doit mener une politique RH permettant d’apporter des actions adaptées aux besoins collectifs mais aussi de prendre en compte les besoins spécifiques des collaborateurs tels que les situations de maintien dans l’emploi.

Ergonomie Normandie vous accompagne dans la définition et la mise en œuvre d’une politique RH responsable :

  • Recrutement de vos salariés, notamment pour les personnes en situation de handicap
  • Mise en place du travail à distance, accompagnement à la mise en place d’un accord sur le télétravail
  • Amélioration des conditions de travail au titre de la prévention des risques professionnels
  • Maintien dans l’emploi et accompagnement de l’emploi senior
  • Etude de l’accessibilité du cadre bâti
  • Actions pour développer le bien-être au travail de vos collaborateurs
  • Formation de vos collaborateurs à la prévention des risques professionnels. Ergonomie Normandie est certifié Qualiopi pour ses actions de formation

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